AIM SOLUCIONES FINANCIERAS SAS requiete de profesional destacado para desempeñarse como Analista de Cartera y Cobro en la ciudad de Medellín, Antioquia. Esta posición es fundamental para garantizar la salud financiera de la compañía mediante una gestión integral y rigurosa del ciclo de crédito. El cargo se desarrolla bajo una modalidad de tiempo completo, con el propósito de centralizar el control de las cuentas por cobrar y optimizar los flujos de caja mediante estrategias de recuperación eficientes. La empresa ofrece un entorno laboral caracterizado por la estabilidad y el crecimiento profesional, donde se valora el compromiso, la honestidad y la proactividad.
La remuneración mensual para este puesto oscila entre dos millones y dos millones quinientos mil pesos colombianos, cifra que será definida según la trayectoria y experiencia demostrable del candidato seleccionado. El contrato se estipula a término indefinido, lo que asegura una permanencia estable y el acceso a la totalidad de las prestaciones sociales de ley. Además, el colaborador se beneficiará de un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, diseñado para fomentar la excelencia operativa y el desarrollo constante de competencias técnicas.
Las responsabilidades diarias del analista abarcan un espectro amplio de actividades, incluyendo el cobro preventivo y la gestión activa de carteras en mora. El ocupante del cargo será responsable de la elaboración, custodia y seguimiento riguroso de pagarés, contratos de crédito y diversos acuerdos de pago. La función requiere un contacto constante con clientes que presentan obligaciones vencidas, empleando habilidades avanzadas de negociación para alcanzar soluciones satisfactorias. Asimismo, será necesario enviar informes semanales de estado de cartera tanto al equipo de ventas como directamente a los clientes, además de presentar reportes detallados y mensuales ante la gerencia general.
El analista jugará un rol educativo dentro de la organización, pues deberá capacitar al equipo comercial en las políticas de crédito y las mejores prácticas para el manejo de la cartera. Será su tarea aplicar y actualizar constantemente las políticas de cobranza, así como realizar una clasificación técnica de la cartera por edades de vencimiento para emitir alertas tempranas sobre cualquier riesgo de mora que pueda afectar la estabilidad financiera. La precisión es vital, por lo que el manejo de herramientas tecnológicas es un requisito indispensable para el desempeño exitoso de estas funciones.
Para ser considerado en este proceso de selección, los interesados deben poseer formación académica como tecnólogos o profesionales en áreas como Administración, Contaduría, Finanzas o carreras afines. Es indispensable contar con una experiencia mínima comprobada de dos años en cargos similares de crédito y cobranza. En cuanto a destrezas técnicas, se requiere un dominio sólido de sistemas contables tales como Siigo, World Office, Helisa o plataformas equivalentes, así como un nivel intermedio en Excel, incluyendo el manejo fluido de tablas dinámicas y fórmulas complejas. Se buscan personas con habilidades excepcionales de comunicación asertiva, gran capacidad de organización y un sentido ético inquebrantable.